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  • 共找到 4 条符合 三步法 查询结果
  • 在人才市场活跃，企业发展迅速，“80后”、“90后”员工的管理特殊性，员工流动性越来越大等背景下，HR（人力资源）部门在企业经营管理过程中的地位和作用日渐显现。对于企业HR们来说，招聘效果的好坏直接影响到培训、考核、薪酬和员工关系等各个方面，所以越来越多的HR们把招聘作为万流之宗，视为工作的重中之重。 虽然重视程度提高了，但是实际情况是...
  • 　　如果一个经理所做的决定中有一半以上是正确的，就算干得不错了，这已是大家的共识。经营业绩上佳的公司经理一般能做得比这强，这大概是他们及其公司能够鹤立鸡群的原因。　　然而，在选择员工时，大多数公司做出正确选择的机会甚至达不到50%。选择员工的程序不完善，经常与感情、猜测、臆断及偏见纠缠在一起，往往根据没有事实基础的个人意见来进行。　　三步...
  • 　　近日，华为终端公司董事长余承东在微博上透露，华为的四核手机和平板早生产出来了，而上市计划和操盘方案却没有出来，产品都压在库房放着。他感叹，华为终端在营销宣传上有所不足，相比其他厂商有巨大的差距。　　余承东两条有感而发的微博，其实反映了华为终端的困惑。之所以有这样的一种困惑，与其自身文化紧密相连。众所周知，华为是一家以技术着称的公司，但...
  • 　　作为中小企业的负责人，你是否开始感到孤立无助，欲振乏力或是六神无主？如果是这样，那么你或许已经走入了一个危险的境地，你的头脑出了问题，注意力不集中，思考不能深入，对外部世界产生了认知上的模糊，你的思想被环境所迷惑了，再也无法正确地决策和有效地执行。所以，必须把自己从这种状态中拯救出来!从而拯救整个公司!如何做到这一点？　　第一步：收心...
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